EigNET

O que é

É um aplicativo desenvolvido para captar currículos enviados pelos candidatos via Internet. Esta solução facilita a realização dos recrutamentos com grande volume de currículos, pois permite a pré-seleção eletrônica dos candidatos que estão igualmente de acordo com os requisitos do cargo a ser preenchido. Melhorando, agilizando e valorizando ainda mais Projetos de Seleção de Pessoal e Controles de RH.

Suas vantagens

 Vantagens diretas:

É uma ferramenta extremamente fácil de operar;

O aplicativo é exclusivamente seu, permite confidencialidade total na empresa;

Resolve o problema de manter pilhas de currículos em papel ou e-mail, na sua mesa;

Você o opera totalmente em sua empresa, nada depende de terceiros (salvo Provedor de Internet);

O custo e proporcionalmente baixo e você paga mensalidades apenas ao seu Provedor de Internet;

Capacidade praticamente ilimitada de receber e armazenar os currículos e dados dos profissionais;

Já vem pronto! Plugue e use;

Garante a leitura eletrônica de todos os currículos que são enviados pelo sistema, possibilitando controlá-los de uma maneira simples e fácil;

Agiliza o trabalho de Recrutamento e Seleção de candidatos, maximizando a busca pelo melhor candidato para cada situação e minimizando os custos e tempo de duração do processo;

Possibilita o direcionamento dos currículos de um ou mais anúncios para seus respectivos requisitantes;

Possibilita a identificação imediata do potencial humano existente no banco de dados, possibilitando assim, a escolha dos melhores para uma ascensão profissional;

Este processo de captação não permite receber arquivos "atachados" - não há riscos de recebimento de vírus;

Diminui a duplicação de currículos enviados;

Visualização de candidatos e de empresas-alvo;

Agilidade e praticidade perante a concorrência;


Vantagens indiretas:

Imagem de modernidade;

Destacada preocupação e respeito à todos os candidatos que enviaram seus currículos, garantindo a avaliação dos mesmos;

Garantia do envio de informações importantes para a empresa, utilizando os campos de preenchimento obrigatório;

Maior padronização dos currículos, facilitando e agilizando sua leitura e o encontro do profissional ideal;

Aumento do número de acessos ao site da empresa.


Serviços de apoio

Consultores especializados;

Analista de sistema para customização imediata;

Suporte permanente;

Treinamento total.

About EigNET
It is an application developed to pick-up resumes that the candidates send by Internet. This solution facilitates the accomplishment of the recruitment with great volume of resumes, therefore it allows the electronic daily pre-selection of the candidates who are equally in accordance with the requirements of position to be filled. Improving, speeding and valuing still more Projects of Staff Selection and Controls of HR.

Advantages
Direct Advantage:

It is a tool extremely easy  to operate;

It's exclusive yours and allows you to have total confidentiality about the company;

Resolves the problem of having many resumes in paper or email on your desk;

You operate totally in your office, nothing depends on thirds (except the internet connection);

Cost are proportionally low and  you pay fees only to your Internet supplier ;

Practically limitless capacity to receive and to store the resumes and data of the professionals;

It's ready-made! Plug it and use it;

Guarantees the electronic reading of all the resumes that are sent by the system, making possible to control them in a simple and easy way;

Speeds up the work Recruitment and Selection, maximizing the search for the best candidate to each situation, minimizing the costs and time of the process; 

It makes possible aiming the resumes of one or more announcements to his respective requisiteness;

It makes the immediate identification of the existing human potential on the database, thus making possible, the choice of the best ones for a professional ascension; 

This process of capitation does not allow you to receive archives " attached " - there are no risks of receiving a computer virus;

It diminishes the duplication of resumes sent;

Visualization of candidates and company-target;

Agility before the competition;


Indirect Advantages:

Image of modernity;

Detached concern and respect to all the candidates who had sent their resumes, guaranteeing the evaluation of the same ones;

Guarantees sending the important information for the company, using the fields of obligator fulfilling; 

Bigger standardization of the resumes, facilitating and speeding its reading and finding  the ideal professional; 

Increase of the number of accesses to the company's web site.

Support Services

Specialized consultants;

System analysis for immediate customization;

Permanent Support;

Full training.

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